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以保证更多社群成员能够参与进来

作者:admin 来源:未知 时间:2021-11-25 09:04:09 点击:

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  航谢郑际俏巳范ㄉ缛旱幕鳎Vど缛杭饶苈愠稍碧囟ǖ募壑敌枨螅材芪缛涸擞叽椿乇ǎ纬闪己玫淖栽诵芯孟低场? 为了更好地进行社群的定位,在建立社群之前,运营者应先考虑建立社群的目的。每一个社群可能有不同的价值,但其目的大多比较类似,如销售产品、提供服务、拓展人脉、打造品牌、提高影响力等,确定了建立社群的目的,也可以更方便明确社群的定位。

   2. 吸引精准用户

   企业要想进行精准的营销,必须拥有精准的用户,因此任何营销推广的前提都是对精准用户的细致分析,了解目标用户的消费观念、地域分布、工作收入、年龄范围、兴趣爱好和工作环境等。了解用户与定位社群相辅相成,了解用户更方便定位社群,准确的社群定位更有利于吸引精准的用户人群。

   3. 维护用户活跃度

   社群成员之间的在线沟通多依靠微信、QQ、YY等社交软件,也可用微信公众号、自建App或网站。对于社群运营而言,能否建立更加紧密的成员关系直接影响着社群最终的良好发展,因此社群活跃度也是衡量社群价值的一个重要指标。现在大多数成功的社群运营已经从线上延伸到线下,从线上资源信息的输出共享、社群成员之间的优惠福利,到线下组织社群成员聚会和活动,目的都是为了增加社群的凝聚力,提高用户活跃度。

   4.打造社群口碑

   口碑是社群最好的宣传工具,社群口碑与品牌口碑一样,都必须依靠好产品、好内容、好服务进行支撑,并经过不断的积累和沉淀才能逐渐形成。一个社群要打造良好的口碑影响力,必须先从基础做起,抓好社群服务,为成员提供价值,然后逐渐形成口碑,带动会员自发传播社群,逐渐建立以社群为基点的圈子,这样社群才能真正得到扩大和发展。

   专家指导

   随着社群营销的广泛应用,各式各样的社群不断涌现出来,甚至出现了很多类型相似、定位相同的社群。在这种环境下进行社群营销时,一定要为社群贴上明显的个性标签,与其他同类社群进行区分,同时将标签打造成社群的个性化特色,这样才能从众多社群中脱颖而出。

  5.1.4 任务实训及考核

   根据介绍的相关知识,完成表5-1所示的实训任务。

   表5-1 实训任务

   序号 任务描述 任务要求

   1 了解现在运营比较成功的社群 通过对“罗辑思维”“秋叶PPT”“Better Me”等社群的了解,分析这些社群的共同特征,并简单举例说明

   2 分析现在运营比较成功的社群是如何进行定位的? 以“Better Me”为例,分析该社群的定位,了解该社群所吸引的精准人群拥有什么共同点

   填写表5-2所示的内容并上交,考查对本节知识的掌握程度。

   表5-2 任务考核

   序号 考核内容 分值(100分) 说明

   1 简单说明什么是社群和社群经济

   2 简单说明社群营销的必要条件

  5.2 策划并开展社群活动

   要建立一个成功的社群,首先必定要聚集一群有共同兴趣、认知、价值观的用户。在拥有同好的基础上,再去完善社群的结构,进行合理的管理和运营,同时保证社群有持续的输出能力,能不断为成员创造价值,才能建立成员之间坚实的感情联系和信任关系,形成自运转、自循环的经济系统,进而让社群持续壮大,复制分化出更多的社群。

   而在成功建立社群之后,要想保持一个社群的活跃度,必然需要进行适当地运营,策划并开展社群活动,加强社群的凝聚力。

   社群运营的规则

   课堂讨论

   针对下列问题展开讨论:

   (1)试想一下可以通过哪些方式保持社群的活跃度?

   (2)如何策划一次社群活动?

   策划并开展社群活动是保持社群活力和生命力的有效途径,也是加强社群成员感情联系、培养社群成员黏性和忠诚度的有效方式。社群活动十分多样化、分享、讨论、签到、红包、福利、线下聚会等都是社群活动的常见形式。本节将对开展社群线上活动、开展社群线下活动等内容进行介绍,使用户可以快速了解到社群营销的基础知识。

  5.2.1 开展社群线上活动

   要保持社群的活跃度,社群分享、社群交流、社群福利、社群打卡等都是十分有效的方式,可以不同程度地活跃社群,提高社群成员的积极性。

   1. 社群分享

   社群分享是指分享者面向社群成员分享一些知识、心得、体会、感悟等,也可以是针对某个话题进行的交流讨论。专业的分享通常需要邀请专业的分享者,当然也可以邀请社群中表现杰出的成员进行分享,刺激其他成员的参与度和积极性。一般来说,在进行社群分享时,需要提前做好相应准备。

   ? 确定分享内容: 为了保证分享质量,在社群分享之前,应该对分享内容、分享模式进行确认,特别是对于没有经验的新手分享者而言,确定内容和流程必不可少。

   ? 提前通知: 在确定分享时间后,应该在社群内提前反复通知分享信息,以保证更多社群成员能够参与进来。

   ? 分享暖场: 在分享活动开始的前一段时间里,最好有分享主持人对分享活动进行暖场,营造一个好的分享氛围,同时对分享内容和分享嘉宾进行适当的介绍,引导成员提前做好倾听准备。

   ? 分享控制: 为了保证分享活动的秩序,在分享开始之前,应该制定相关的分享规则,约束社群成员的行为,比如分享期间禁止聊天等。在分享过程中,如果出现干扰嘉宾分享,与分享话题不符的讨论等,控制人员应该及时进行处理,维护好分享秩序。

   ? 分享互动: 在分享过程中,如果嘉宾设计了与成员互动的环节,主持人应该积极进行引导,甚至提前安排活跃气氛的人,避免冷场。

   ? 提供福利: 为了提升社群成员的积极性,在分享结束后,可以设计一些福利环节,为表现出彩的成员赠送一些福利,吸引社群成员的下一次参与。

   ? 分享宣传: 在分享期间或分享结束后,可以引导社群成员对分享情况进行宣传,社群运营方也应该总结分享内容,在各种社交媒体平台进行二次分享传播,打造社群的口碑,扩大社群的整体影响力。

   2. 社群交流

   社群交流是发动社群成员共同参与讨论的一种活动形式,挑选一个有价值的主题,让社群的每一位成员都参与交流,通过交流输出高质量的内容。与社群分享一样,社群交流也需要经过专业的组织和准备。

   ? 预备讨论: 对于社群交流来说,参与讨论的人、所讨论的话题都是必须优先考虑的问题。一个好的话题往往直接影响着讨论效果,通常来说,简单的、方便讨论的、有热度的、有情景感的、与社群相关的话题更容易引起广泛的讨论。除了确认参与成员、话题类型之外,话题组织者、主持者、控场人员等也必不可少,合理分配角色,及时沟通,保证社群交流不出现意外事件,同时有一个恰当的秩序和氛围。

   ? 预告暖场: 在社群交流活动之前,最好有一个预告和暖场阶段。预告是为了告知社群成员活动的相关信息,如时间、人物、主题、流程等,以便邀请更多成员参与活动。暖场是为了保持活动的积极性,让活动在开场时有一个热烈的氛围。

   ? 进行讨论: 话题交流活动在正式开始后,一般依照预先设计好的流程依次开展即可,包括开场白、讨论、过程控制、其他互动和结尾等。需要注意,与社群分享一样,当讨论过程中出现讨论重点过于偏离主题,甚至出现与主题无关的刷屏时,控场人员要及时进行控制和警告。

   ? 结束讨论: 在社群讨论活动结束后,主持人或组织者需要对活动进行总结,将比较有价值的讨论内容整理出来,总结活动的经验和不足,并可以进行分享和传播,扩大社群影响力。

   3. 社群福利

   社群福利是激发社群活跃度的一个有效工具,一般来说,不同的社群通常会采取不同的福利制度,或者也可以是多种福利形式的结合使用。

   ? 物质福利: 物质福利是指对表现优异的成员提供物质奖励,一般为实用物品,或者具有社群个性化特色的代表性物品。

   ? 现金福利: 现金福利是指对表现优异的成员提供现金奖励,多为奖金的形式。

   ? 学习福利: 学习福利是指对表现优异的成

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